神奈川県横浜市で募集中の「エレベーター付帯建築工事の施工管理業務(正社員)」の求人情報です。
ゼヴィオン 株式会社の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
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神奈川県横浜市で募集中の「エレベーター付帯建築工事の施工管理業務(正社員)」の求人情報です。
ゼヴィオン 株式会社の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
| 求人職種 | エレベーター付帯建築工事の施工管理業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 主に工程の組み立て、現場管理(安全・品質・進捗) 材料の手配、メーカー様との打ち合わせ、書類作成など。 現場スタッフと常に連携しながら進めるため、一人に過度な責任が集中するような働き方はありません 変更範囲:変更なし |
| 求人に関する特記事項 | *オンライン自主応募可 *オンライン自主応募される方はハローワークの紹介状不要*オンライン自主応募の方も応募書類は面接時にご持参下さい。 |
| 求人担当者 | 中村 |
| 自主応募の受付 | 可 |
| 事業所名 | ゼヴィオン 株式会社 |
|---|---|
| 郵便番号 | 227-0055 |
| 所在地(住所) | 神奈川県横浜市青葉区つつじが丘25-40 |
| 就業場所 | 神奈川県横浜市青葉区つつじが丘25-40 |
| 最寄り駅 | 田園都市線 青葉台駅 |
| 事業内容 | ・エレベーター設備入替に伴う付帯建築工事 ※付帯建築工事(仮囲い・楊重装置組み立て・溶接・左官・内装仕上げ等) |
| 会社の特徴 | エレベーター設備リニューアル工事に伴う、付帯建築工事を中心に業績を伸ばしています。 大工工事を主とし多能工の育成に力を入れています。 |
| 給与 | 250,000円〜600,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額) ※パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給 |
| 基本給 | 210,000円〜520,000円 |
| 定期的に支払われる手当 | - |
| 固定残業代 | あり |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| その他手当等 | *資格手当 *出張手当 *住宅手当(会社規程による) *深夜割増別途支給 *賃金は経験等を考慮のうえ決定します。 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり |
| 就業時間① | 8時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間② | 20時00分〜6時00分 |
| 就業時間に関する特記事項 | (1)通常時 (2)夜間工事となる現場があります(工事時期は不規則) |
| 休憩時間 | 120分 |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | 6時間 |
| 休日 | 土曜日,日曜日,その他 |
|---|---|
| 週休2日 | 週休二日制(土日休) |
| 休日その他 | 基本的に土日休みですが、別日に振替る事もあります 年末年始、夏季休暇あり |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| ハローワーク受付日 | 2026年4月24日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| ハローワークURL | ハローワークの求人情報 |
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