「COBOL開発エンジニア|正社員|エム・イー・ジー株式会社」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
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| 求人職種 | COBOL開発エンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | COBOLを用いたシステム開発・保守業務を担当します。金融業界向けの基幹システムや、大規模システムの改修・新規機能追加などを行います。要件定義から設計、実装、テスト、運用保守まで幅広く携わり、既存システムの改善や顧客との調整を行います。 チームで連携し、高品質なシステムを提供。問題解決に取り組んでいただきます。経験者優遇。 変更範囲:会社の定める業務 |
| 必要な免許・資格 | 資格不問 |
| 求人に関する特記事項 | 当社は、少人数制であり、その分、チームの連携やコミュニケーションを重視しています。プロジェクトの進行も速く、社員一人一人の貢献が直接反映されるため、やりがいを感じながら働けます。新しいプロジェクトやクライアントと共に成長する環境が整っており、チャレンジ精神を持っている方にはぴったりの職場です。さらに、福利厚生面でも充実したサポートがあり、長期的に働きやすい環境を提供しています。 フレックスタイム制やリモートワークなど柔軟な働き方が可能です。 若干名の募集となりますので、ご興味のある方はぜひご応募ください。 ※将来的に客先での勤務となる可能性があります。 ※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。 #23区 |
| 求人担当者 | 和田 |
| 自主応募の受付 | 可 |
| 事業所名 | エム・イー・ジー株式会社 |
|---|---|
| 郵便番号 | 151-0053 |
| 所在地(住所) | 東京都渋谷区代々木1-23-10 第一瑞穂ビル302 |
| 就業場所 | 東京都渋谷区代々木1-23-10 第一瑞穂ビル302 |
| 最寄り駅 | JR山手線・都営地下鉄大江戸線 代々木駅 |
| 事業内容 | アプリケーション開発・インフラ構築・システム運用・保守まで幅広いITサービスをご提供しています。 |
| 会社の特徴 | ベテランが多く、金融系のシステム開発(要件から設計、製造、テスト、現行運用)に強みのある会社です。 |
| 給与 | 313,000円〜590,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額) ※パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給 |
| 基本給 | 230,000円〜380,000円 |
| 定期的に支払われる手当 | 住宅(一律)手当 10,000円〜30,000円 職務手当 30,000円〜100,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 通勤手当支給額 | 月額 30,000円 |
| その他手当等 | 個人の業務経験、スキルに応じた諸手当を考慮。 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり |
| 就業時間① | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | 20時間 |
| 休日 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
|---|---|
| 週休2日 | 週休二日制(土日休) |
| 休日その他 | バースデー特別休暇・夏季休暇・年末年始休暇 |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| ハローワーク受付日 | 2026年4月9日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| ハローワークURL | ハローワークの求人情報 |
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