「施設管理・営繕|正社員|医療法人社団 育生会 京都久野病院」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
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| 求人職種 | 施設管理・営繕 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 病院・関連施設の建物・設備等の修繕業務、車両の管理及び送迎業務、事務当直業務、その他各種備品等メンテナンス・修繕業務●病院の管理課での設備全般を担当していただくお仕事です。 幅広い経験ができ、法人全体の基礎を支えるとてもやりがいのあるお仕事です。 [変更範囲]会社の定める業務 |
| 求人に関する特記事項 | ◇病院の管理課所属となります。 将来の幹部候補になるように指導体制をとっています。 未経験でも安心してご応募ください。 ◇シニアの方も活躍中です。 体力に自信のある方、大工経験のある方、DIYの好きな方等ご応募下さい。 ◇京阪電車の鳥羽街道駅徒歩1分の為通勤がしやすく便利です。 ◇書類選考あり 下記住所に履歴書・職務経歴書を郵送願います(メールでも可)〒605-0981 京都市東山区本町22丁目500番地 京都久野病院 採用担当 宛 ◇経験加算有 ◇有休消化率100% ◇バイク・自転車通勤:可 ◇残業がほぼありません。 ワークライフバランスが取れるお仕事です。 ミドルシニア世代の方歓迎 |
| 求人担当者 | 採用担当 |
| 自主応募の受付 | 不可 |
| 事業所名 | 医療法人社団 育生会 京都久野病院 |
|---|---|
| 郵便番号 | 605-0981 |
| 所在地(住所) | 京都府京都市東山区本町22丁目500 |
| 就業場所 | 京都府京都市東山区本町20丁目453-1とうざんビル2F久野病院 管理課 |
| 最寄り駅 | 京阪本線 鳥羽街道駅 |
| 事業内容 | 病院機能評価認定病院、救急指定 病床数400床(一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、医療療養型病棟 ・ 介護療養院) |
| 会社の特徴 | 「和」を原点として、地域完結の医療と介護を行なっています。 育生会関連事業所:小規模多機能型居宅介護施設、グループホーム、デイサ-ビス ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆ |
| 給与 | 184,000円〜199,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額) ※パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給 |
| 基本給 | 179,000円〜189,000円 |
| 定期的に支払われる手当 | 住宅手当 5,000円〜10,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 通勤手当支給額 | 月額 50,000円 |
| その他手当等 | *皆勤手当 *当直手当 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり |
| 就業時間① | 8時30分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間その他 | 21時00分〜8時30分の時間の間の8時間程度 |
| 就業時間に関する特記事項 | ※21時~8時30分までのシフトは当直勤務 ※シフト制 ※月平均所定労働時間159.325時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | 5時間 |
| 休日 | その他 |
|---|---|
| 週休2日 | その他 |
| 休日その他 | *月8~9休制(会社カレンダーによる) *年末年始・夏期・リフレッシュ休日など |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| ハローワーク受付日 | 2026年4月6日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| ハローワークURL | ハローワークの求人情報 |
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