保健師(地域包括支援センター)｜正社員｜病院

大阪府済生会茨木病院の求人詳細

仕事内容

求人職種	保健師(地域包括支援センター)
雇用形態	正社員
仕事内容	大阪府済生会茨木病院に併設している 春日・郡・畑田 地域包括支援センターにて保健師の募集です。 *地域包括支援センターは茨木市からの受託事業です。 〇具体的なサービスの内容 要支援1・2・事業対象者と認定された方の 機能維持・向上を目的とした介護予防ケアプランを作成する他生活の安定・保健・福祉・財産管理・虐待防止等の様々な課題に対し、保健師・社会福祉士・主任ケアマネージャー等がお互いに連携しチームで問題解決に向けた取り組みを行います。 【変更範囲:変更なし】
求人に関する特記事項	*両立可能求人 c.託児所利用可 併設する保育所があるので仕事と子育ての両立がしやすい環境です*茨木市から委託を受けて病児保育室も行なっております。 (茨木市内の方のみ利用できます。) *入職が決定した場合、職業感染予防の観点から 「麻疹、風疹、ムンプス、水痘、B型肝炎」の予防接種が必要です(抗体価が陽性である場合は接種不要) ※応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状・履歴書(写真貼付・メールアドレス記入)・職務経歴書をお送りください。 書類選考の後、追ってご連絡いたします。
求人担当者	採用担当者
自主応募の受付	不可

事業所情報

事業所名	大阪府済生会茨木病院
郵便番号	567-0035
所在地（住所）	大阪府茨木市見付山2丁目1-45
就業場所	大阪府茨木市上穂積1丁目2―27済生会茨木医療福祉センター4階 春日・郡・畑田 地域包括支援センター
最寄り駅	JR京都線 茨木駅
事業内容	医療業
会社の特徴	総合病院・救急指定・病床数315床(ICU2床 地域包括ケア病床42床含む)社会福祉法人

賃金・手当

給与	254,000円〜278,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額） ※パート求人の場合は時間額を表示しています。
給与形態	月給
基本給	240,500円〜265,100円
定期的に支払われる手当	ベースアップ手当 13,500円〜13,500円
固定残業代	なし
通勤手当	通勤手当あり
通勤手当支給額	月額 100,000円
その他手当等	世帯手当 時間外手当
昇給	あり
賞与	あり

労働時間

就業時間①	8時55分〜17時00分
就業時間その他	8時55分〜12時25分
就業時間に関する特記事項	休憩60分 1日7時間勤務/シフト制(4週7休) 1ヶ月を平均して週38.5時間勤務
休憩時間	60分
時間外労働時間	あり
月平均時間外労働時間	20時間

休日等

休日	その他
週休2日	その他
休日その他	※他 日祝固定休の日勤常勤雇用あり(給与条件の変化あり)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数	13日
年間休日数	115日

その他の労働条件

加入保険等	雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(グループ保険)
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)

備考

ハローワーク受付日	2026年4月9日
紹介期限日	2026年6月30日
ハローワークURL	ハローワークの求人情報