「人事課/人事制度設計担当(タムスグループ)|正社員|医療法人社団 城東桐和会」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
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| 求人職種 | 人事課/人事制度設計担当(タムスグループ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ムスグループ本部の人事課メンバーを募集。 人事労務業務をお任せいたします。 ・人事労務業務全般 ・入退職書類の内容確認、登録 ・労働契約書の作成 ・人事情報(データベース)の管理 ・社内規程の制定および改定 【変更範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり】 |
| 必要な免許・資格 | 資格不問 |
| 求人に関する特記事項 | *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 *事前連絡のうえ送付先あてに履歴書(メールアドレス記載)職務経歴書・ハローワーク紹介状を郵送してください。 書類選考のうえ、面接日時等ご案内いたします。 【福利厚生・待遇】 ・通勤交通費支給・昇給・退職金制度 ・再雇用制度65歳まで(定年60歳:例外事由1号) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・人間ドック無料 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり #23区 |
| 自主応募の受付 | 不可 |
| 事業所名 | 医療法人社団 城東桐和会 |
|---|---|
| 郵便番号 | 124-0024 |
| 所在地(住所) | 東京都葛飾区新小岩2丁目1-1 リーフコンフォート新小岩3階 |
| 就業場所 | 東京都江戸川区篠崎町7-27-23ISIビル4階 |
| 最寄り駅 | 都営新宿線 篠崎駅 |
| 事業内容 | 内科・整形外科・皮膚科等の総合診療クリニック、グループホーム回復期・療養型病院、介護医療院等の運営。 |
| 会社の特徴 | 地域に密着した医療で、患者様に「あんしんとまごころ」を提供しています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。 |
| 給与 | 291,667円〜400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額) ※パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 給与形態 | 年俸制 |
| 基本給 | 252,757円〜346,638円 |
| 定期的に支払われる手当 | - |
| 固定残業代 | あり |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| その他手当等 | ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定。 ※上記給与は固定残業代(月20時間/超過別途支給)を含みます。 ※交通費は規定に基づき別途支給します。 月額(概要)=年俸÷12ヶ月 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | なし |
| 就業時間① | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 業務状況・プライベートの事情で調整が必要な場合は、下記シフトでの勤務も相談が可能です◎ 8:00~17:00/10:00~19:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働時間 | あり |
| 月平均時間外労働時間 | 20時間 |
| 休日 | その他 |
|---|---|
| 週休2日 | その他 |
| 休日その他 | 年間休日121日 慶弔、有給休暇、産休育休 |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| ハローワーク受付日 | 2026年4月9日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| ハローワークURL | ハローワークの求人情報 |
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