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事務スタッフ/セントケア訪問看護ステーション若林|パート労働者|老人福祉・介護事業

医療・介護事務の職業 (1716)

「事務スタッフ/セントケア訪問看護ステーション若林|パート労働者|セントケア東北 株式会社」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。

※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。

セントケア東北 株式会社の求人詳細

仕事内容

求人職種事務スタッフ/セントケア訪問看護ステーション若林
雇用形態パート労働者
仕事内容26年4月1日、当社は【1】正社員・パートともに、全社員の賃金アップをしました。【2】定年を68才から69才に上げました。【3】年間休日数を112日から116日に増やしました。
【主な業務】
・電話や来客の対応 ・書類の作成、管理 ・物品等の発注、管理
・スタッフの勤怠や交通費等の入力 ・医療保険や介護保険の請求
※社有車あり
◎分からないことがあっても、同じ建物や当社の近隣施設、本社のスタッフに尋ねることができますよ。
◎月末月初は、土日祝の出勤の可能性あり
*変更範囲:業務変更なし
★お仕事系YouTube『セントケアチャンネル』公開中!
求人に関する特記事項26年4月1日、当社は【1】正社員・パートともに、全社員の賃金アップをしました。【2】定年を68才から69才に上げました。【3】年間休日数を112日から116日に増やしました。
◎分からないことがあっても、同じ建物や当社の近隣施設、本社のスタッフに尋ねることができますよ。
◆福利厚生について(※正社員限定のものも含む)
・社会保険完備 ・健康診断(入社時含め全額会社負担)
・長期障害所得補償制度 ・年1回社内評価による昇給制度
・産前産後、育児休暇、育児短時間勤務(子が中学卒業まで)
・介護、看護休暇 ・妊産婦検診(有給) ・有給休暇
・スタッフ紹介制度 ・制服貸与
・インフルエンザ予防接種補助
・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)◆更新時の年齢が68才以下の場合、更新後無期雇用となります。
(定年68才。69才以降は1年ごとの契約更新。雇い止め無し)☆職場見学や入社時期等のご相談お問合せを心待ちにしております
求人担当者採用担当
自主応募の受付

事業所情報

事業所名セントケア東北 株式会社
郵便番号980-0014
所在地(住所)宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11HANIX BUIL 3階
就業場所宮城県仙台市若林区若林7ー1-2 2Fセントケア訪問看護ステーション若林
最寄り駅長町駅
事業内容地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等)
会社の特徴セントケア・ホールディング株式会社の地域会社。安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿った研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。

勤務地マップ

賃金・手当

給与1,090円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)
※パート求人の場合は時間額を表示しています。
給与形態時給
基本給1,090円〜1,090円
定期的に支払われる手当-
固定残業代なし
通勤手当通勤手当あり
通勤手当支給額月額 100,000円
その他手当等・年末年始手当
昇給あり
賞与なし

労働時間

就業時間その他8時45分〜17時45分の時間の間の7時間以上
就業時間に関する特記事項・勤務を希望する曜日や時間帯等について相談可
・会社カレンダーあり
・月末月初は、土日祝の出勤の可能性あり
休憩時間60分
時間外労働時間時間外労働なし

休日等

休日土曜日,日曜日,その他
週休2日週休二日制(土日休)
休日その他・希望休について相談可 ・年次有給休暇は、法定通り付与
・月末月初は、土日祝の出勤の可能性あり

その他の労働条件

加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

備考

ハローワーク受付日2026年4月8日
紹介期限日2026年6月30日
ハローワークURLハローワークの求人情報
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