「ワーキングウェアの縫製スタッフ(ミシン経験者優遇)/総社|正社員|株式会社桑和(SOWA)」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
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「ワーキングウェアの縫製スタッフ(ミシン経験者優遇)/総社|正社員|株式会社桑和(SOWA)」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
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| 求人職種 | ワーキングウェアの縫製スタッフ(ミシン経験者優遇)/総社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | このたび募集するのは、総社工場の縫製スタッフです。 当工場には、若い方からシニアの方まで幅広い年齢層のスタッフ6名が在籍しており、ミシンを使った縫製業務を担当しています。 当社の製品の大半は中国や東南アジアで製造されていますが、国内での生産は、小ロットやカタログにないオリジナルのワークウェア(別注品)に限られています。 そのため縫製の数量に応じた歩合制やノルマは設けておらず、一つひとつの仕事を丁寧に仕上げることを大切にしています。 *変更範囲:変更なし |
| 求人に関する特記事項 | 《求める人材》 ・服飾学科で基礎を学ばれた方 ・縫製業務を真剣に学びたいと思っている方 ・縫製業務の経験のある方は優遇 《ソーイングオペレーターの業務》 ・裁断された生地をミシンで縫い合わせる仕事です ・シャツ、ブルゾン、パンツなどの商品の縫製を担当します ・担当するパーツを決め、その縫い合わせに専念していただきます ・アイロンやプレス加工による仕上げ作業も担当していただきます《アピールポイント》 ・岡山県内でナンバー1※の作業服メーカー! ※繊維ニュース:ワーキングメーカー売上順位(2024年) ・全社的に定着率が良いのが特徴です! ==============================*労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件を明示することが定められています。 (ハローワーク児島・倉敷労働基準監督署) |
| 求人担当者 | 若林克彦 |
| 自主応募の受付 | 不可 |
| 事業所名 | 株式会社桑和(SOWA) |
|---|---|
| 郵便番号 | 711-0937 |
| 所在地(住所) | 岡山県倉敷市児島稗田町2787 |
| 就業場所 | 岡山県総社市井手128総社工場東総社駅から車5分 |
| 最寄り駅 | もよりの駅・バス停から徒歩( )分駅 |
| 事業内容 | 創業110年を超える岡山県を代表するワークウェア(作業用ユニフォーム)メーカー。代表ブランド「SOWA」「G.G.」STUDS」を展開。 |
| 会社の特徴 | 私たちは、「作業着」という枠を超え、着る人に自信をもたらす一着をつくっています。機能性とデザイン力を武器に、「働く人の誇りを形にする」という想いを貫いてきました。 |
| 給与 | 191,160円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額) ※パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 給与形態 | 月給 |
| 基本給 | 191,160円〜250,000円 |
| 定期的に支払われる手当 | - |
| 固定残業代 | なし |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 通勤手当支給額 | 月額 13,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり |
| 就業時間① | 8時15分〜17時15分 |
|---|---|
| 休憩時間 | 70分 |
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし |
| 休日 | 日曜日,祝日,その他 |
|---|---|
| 週休2日 | その他 |
| 休日その他 | 会社カレンダーによる(土曜日は月1回程度の出勤がありますが、それ以外はお休みです) |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| ハローワーク受付日 | 2026年4月6日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| ハローワークURL | ハローワークの求人情報 |
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