「マンション管理員/週5日[入間市高倉]|パート労働者|日本ハウズイング 株式会社 第三事業部」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
詳細な絞り込み検索で、あなたに最適な求人をピックアップ。妥協しない理想の働き方を実現しましょう。

「マンション管理員/週5日[入間市高倉]|パート労働者|日本ハウズイング 株式会社 第三事業部」の求人は、ハローワークで募集されている求人です。
※全国のハローワークで、応募のお申し込みを行うことができます。
※求人の紹介期限は「2026年6月30日」です。
※お近くのハローワークで、紹介状の発行手続きをしてください。
| 求人職種 | マンション管理員/週5日[入間市高倉] |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 仕事内容 | マンション管理員として現場に勤務し マンション内管理業務および共有部の清掃等を行って頂きます。 ・受付・窓口業務 ・管理業務:鍵の管理、管球交換、書類配布・投函など ・清掃業務:廊下、エントランス、エレベーター、階段、手すり建物周囲、ゴミ置場などの清掃 ・ゴミ出し、立会 ※入社後研修からスタートしますので、 未経験でも安心してご勤務いただけます。 マンション構造:8階建47戸 管理員1名で勤務 ※変更範囲:変更なし |
| 必要な免許・資格 | 資格不問 |
| 求人に関する特記事項 | ・1年契約(更新あり)雇用期間満了後、双方の申し出がなければ同条件での更新となります。 ・規定により、契約期間の上限は満65歳に達したとき。 65歳以上の方も応募可、経歴を考慮の上、 採否を判断いたします。 ご応募のお問い合わせは、弊社第三事業部求人担当 (電話048-600-6411)までご連絡ください。 ※有給休暇は法定通り付与。 ※応募の際に提供頂いた個人情報は採用・募集の連絡及び採用検討のためにのみ使用しますので、 同意の上でご応募ください。 なお、開示に関してのお問い合わせ先は、 日本ハウズイング株式会社 人事総務部人事グループ (TEL:03-3341-7211)となります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務づけられています。 |
| 自主応募の受付 | 不可 |
| 事業所名 | 日本ハウズイング 株式会社 第三事業部 |
|---|---|
| 郵便番号 | 330-0843 |
| 所在地(住所) | 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-262-16マルキユービル4階 |
| 就業場所 | 埼玉県入間市大字高倉※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。 |
| 最寄り駅 | 西武池袋線所沢駅 |
| 事業内容 | ・マンション管理事業・ビル管理事業・不動産管理事業・営繕工事業、マンション管理を中心に、4つの分野で事業を展開しています。 |
| 会社の特徴 | 昭和33年の創業以来、お客様の声を最優先に、考え、動き、応えていく、住・オフィス環境創造企業として、マンション管理受託戸数、国内トップクラスの管理会社へと成長してきました。 |
| 給与 | 1,150円〜1,150円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額) ※パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 給与形態 | 時給 |
| 基本給 | 1,150円〜1,150円 |
| 定期的に支払われる手当 | - |
| 固定残業代 | なし |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| その他手当等 | (参考)平均月収:92,460円 @時給x労働時間4hx勤務日数20.1日 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
| 就業時間① | 8時00分〜12時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1)月曜~金曜 *週5日勤務、合計週20時間 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし |
| 休日 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
|---|---|
| 週休2日 | 週休二日制(土日休) |
| 休日その他 | 年末年始(12/31~1/3) |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| ハローワーク受付日 | 2026年4月7日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2026年6月30日 |
| ハローワークURL | ハローワークの求人情報 |
Copyright © 転職・求人情報サイト「わくわくワーク」. All Rights Reserved.